АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО
"ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ "АЛМАЗЮВЕЛИРЭКСПОРТ"
•••
← назад   |   
[s1] Корпоративные новости
06.06.2022

Более 15 тыс. рабочих мест создадут компании в Москве для людей под риском увольнения

Более 140 работодателей стали участниками программы господдержки сотрудников под риском увольнения в Москве, будет создано свыше 15 тыс. рабочих мест. Об этом сообщила журналистам в понедельник заместитель мэра столицы по вопросам социального развития Анастасия Ракова. \"В апреле Москва запустила новый пакет мер для поддержки стабилизации ситуации на рынке труда - специальную программу помощи работодателям и горожанам в условиях санкций, на которую из государственного бюджета выделено 3,36 млрд рублей. В нее входят следующие направления - организация временных работ, поддержка компаний в массовом трудоустройстве и адаптации сотрудников, обучение персонала промышленных предприятий и организация общественных работ. <…> По результатам отбора более 140 компаний создадут рабочие места для более 15 тыс. потенциальных сотрудников. Это позволит нам держать ситуацию на рынке труда стабильной\", - сказала Ракова. По ее словам, если сотрудники находятся во временном простое, на неполном рабочем дне или неделе, они могут выйти на временные работы. При этом они сохраняют основное рабочее место и установленные законодательством выплаты, одновременно смогут получать дополнительный доход от работодателей, организовавших временную занятость. Это позволит горожанам сохранить стабильный доход, воспользовавшись подработкой на рабочих местах по временной занятости. Также для людей, которые уже вышли на открытый рынок труда, есть возможность устроиться на общественные работы, что поддержит их в период поиска нового постоянного места приложения труда. Есть вариант постоянного трудоустройства с прохождением короткого этапа адаптации. Это направлено на стимулирование создания постоянных рабочих мест у крупных работодателей, которые готовы создать не менее 300 рабочих мест. А промышленные предприятия, готовые сохранить занятость своих сотрудников под риском увольнения, смогут обучить персонал за бюджетные средства. \"Компании, участвующие в программе господдержки, начнут подбор персонала из числа сотрудников, находящихся под риском увольнения и потерявших работу. Рабочие места создали центры госуслуг \"Мои Документы\", Главархив Москвы, территориальные центры социального обслуживания, \"Московский метрополитен\", \"ФПК\", \"Почта России\", \"Магнит\", сеть ресторанов \"Росинтер\", \"Теремок\", столичная шоколадно-кондитерская фабрика \"Рот Фронт\" и один из ведущих туроператоров детского отдыха \"Мосгортур\". В эти и другие стабильно работающие компании москвичи смогут устроиться на такие вакансии как администратор, консультант, архивист, социальный работник, электромонтер, слесарь-электрик, проводник пассажирского вагона, продавец-билетер, повар, бармен-кассир, официант, вожатый. Чтобы рассмотреть эти и другие вакансии, горожанам необходимо обратиться во флагманские центры занятости \"Моя работа\", - добавила Ракова. Она отметила, что власти продолжают внимательно следить за ситуацией и максимально расширять возможности для трудоустройства горожан в стабильно работающие компании. Меры государственной поддержки и объем финансирования при необходимости позволит создать 58 тыс. рабочих мест. Исходя из реальных потребностей власти смогут продолжить отборы по субсидированию работодателей, которые готовы создавать рабочие места. О ситуации на рынке труда в Москве В свою очередь первый заместитель руководителя столичного департамента труда и социальной защиты населения Александра Александрова сообщила журналистам, что ситуация на рынке труда в Москве стабильная. \"Ситуация на рынке труда стабильная. Мы очень внимательно смотрим за всеми маркерами. <…> Если посмотреть на регистрируемую безработицу, то уровень безработицы остается на прежнем уровне - 0,46 процента, и это достаточно низкий уровень\", - сказала Александрова. Она добавила, что властями города принято решение о создании дополнительной программы для тех сотрудников, которые находятся под угрозой увольнения или уже вышли на открытый рынок труда. \"Это большая программа, которая включает три основные меры поддержки, финансируемые из государственного бюджета\", - сказала Александрова.

Возврат к списку

Copyright © AE, 2016. All rights reserved.