В Петербурге хотят разработать программы для привлечения молодежи в легкую промышленность
Центр занятости населения Санкт-Петербурга предложил разработать профориентационные программы с целью привлечения молодежи в сферу легкой промышленности. Об этом в среду сообщил начальник учебно-методического отдела центра занятости населения Санкт-Петербурга Евгений Коротков, отвечая на вопрос ТАСС. \"Текстильная промышленность всегда испытывает спрос. Мы с нашими коллегами из системы образования готовы поработать с профориентацией молодежи. Надо ребятам рассказать, как вообще устроена жизнь в легкой промышленности, что из себя это рабочее место представляет. Если об этом правильно и интересно рассказать для молодых людей, которые этим заинтересуются, то это принесет свои плоды. Это могут быть профориентационные или рекламные проекты в молодежной среде, которые были бы сейчас очень уместны и востребованы. И мы готовы над этим работать как учебный центр и служба занятости\", - рассказал он. Предприятиям Петербурга учебный центр Службы занятости населения Санкт-Петербурга помогает адаптировать курс под точечный запрос работодателя или создать отдельный, отвечающий потребностям конкретной компании. \"Мы помогаем промышленным предприятиям составлять вакансии, чтобы они выглядели привлекательными и для выпускника, и для людей всех возрастных категорий. В частности, к нам обращаются предприятия ОПК, особенно в последнее время\", - отметила исполняющая обязанности директора центра занятости населения Санкт-Петербурга Татьяна Иванова. В 2022 году в Учебном центре реализуется восемь различных программ, посвященных в основном актуальным изменениям в трудовом законодательстве и требованиям охраны труда. В 2021 году центр провел обучение более 200 человек. На сегодняшний день это число уже вдвое больше - 403 человека. До конца года планируется провести еще семь образовательных мероприятий, каждое из которых рассчитано на аудиторию до 40 участников.
